Depuis 2003 et à l’initiative du Bureau International du Travail (B.I.T.), nous célébrons dans le monde la journée de la sécurité & santé au travail avec pour objectif la promotion de la culture de la sécurité et de ce fait la prévention des accidents du travail et maladies professionnelles.
Rappelons que chaque jour 5 000 personnes décèdent suite à un accident du travail ou d’une maladie professionnelle, soit 2.2 millions de travailleurs dans le monde par an (rapport du B.I.T. ‘’La sécurité en chiffres). Avec l’industrialisation très rapide de certains pays et le développement du secteur du bâtiment, le risque professionnel subit chaque année une forte augmentation.
Le secteur de la construction reste en effet, un des secteurs les plus dangereux pour les travailleurs, et affiche l’un des plus forts taux d’accidents du travail et de maladies professionnelles. Cela est principalement dû au manque de formation professionnelle et de sensibilisation à l’environnement ainsi qu’à la nature dangereuse du travail.
« Améliorer la sécurité et la santé des jeunes travailleurs »
Cette année la Journée mondiale de la sécurité et de la santé du travail s’est associée à la Journée mondiale contre le travail des enfants afin de faire campagne commune pour l’amélioration de la sécurité et santé des jeunes travailleurs et mettre fin au travail des enfants sous toutes ses formes d’ici 2025.
Sont considérés comme des enfants, les jeunes travailleurs âgés de 15 à 17 ans, tandis que les jeunes travailleurs âgés de 18 à 24 ans sont considérés comme des adultes et sont couverts par la législation sur la sécurité et la santé au travail. Ils restent cependant très vulnérables.
On recense dans le monde 541 millions de jeunes travailleurs (15-24 ans). 37 millions d’entre eux, soit plus de 15% de la population active, travaillent dans des milieux dangereux (bâtiment, agriculture, manufacture) et souffrent d’un taux d’accidents du travail non-mortels jusqu’à 40% plus élevé que chez les travailleurs de plus de 25 ans.
Comment résoudre ce problème ?
- Former & protéger : donner aux travailleurs les moyens de se protéger de par des équipements de protection individuelle et une formation professionnelle adaptés.
- Législation & réglementation : étendre et améliorer les protections juridiques
- Collaboration tripartite : renforcer la collaboration entre les gouvernements, employeurs, travailleurs et organisations afin d’obtenir des progrès durables dans le domaine de la S.S.T.
- Intégrer la S.S.T. à l’éducation : apprendre des notions de sécurité et santé au travail aux jeunes avant leur entrée dans la vie active.
- Sensibilisation : communiquer sur des expériences concrètes via la presse et les réseaux sociaux pour renforcer la sensibilisation au niveau mondial.
Nouveau règlement E.P.I. 2016/45
Afin de garantir aux travailleurs une protection toujours plus efficace, la Directive EPI 89/686 devient le règlement EPI 2016/425. Entrée en vigueur le 21 avril dernier, elle apporte plus de garanties aux utilisateurs en imposant d’avantage de responsabilités aux fabricants, distributeurs, importateurs, organismes notifiés et autorités.
Retrouvez plus de détails sur le règlement dans le document ci-dessus, et n’hésitez pas à nous contacter si vous avez des questions.
Chaque année, VERTIC s’associe à ce mouvement et rappelle notre rôle à tous dans la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles.
‘’Nos collaborateurs portent nos valeurs et notre savoir-faire. Moteurs de notre activité, leur bien-être physique et mental reste notre principale priorité.’’
